Vorschlagswesen

Online-Briefkästen für Verbesserungsvorschläge - 4x höhere Mitarbeiterbeteiligung

Jeder kennt sie: Die Briefkästen für Verbesserungsvorschläge. Sie geben den Angestellten die Möglichkeit, am Entscheidungsfindungsprozess des Unternehmens teilzunehmen, indem sie Vorschläge und Ideen für Herausforderungen, vor denen die Organisation steht, einbringen können.

…dann ist doch alles perfekt, oder nicht?

Die Vorteile eines Vorschlagwesens sind evident. Dennoch kann der falsche Umgang mit solchen Briefkästen mehr Schaden anrichten als Nutzen bringen. Ohne strukturierten Prozess und innovation Managementtools sehen sich Geschäftseigentümer mit verschiedenen Hindernissen konfrontiert: Es kann zu Engpässen kommen, wenn mehr Information eingeht, als sie verarbeiten können oder gerade das Gegenteil, nämlich nur sporadische Ideen ohne richtigen Fokus und ohne Möglichkeit, deren Wert festzustellen. Welche Ideen für das Unternehmen wichtig wären, kann daher gar nicht ermittelt werden.

Die Qmarkets-Lösung hilft Ihnen, diese Hindernisse aus dem Weg zu räumen und die Ideen Ihrer Angestellten optimal zu verwalten.

Die Briefkästen für Verbesserungsvorschläge. Sie geben den Angestellten die Möglichkeit, am Entscheidungsfindungsprozess des Unternehmens teilzunehmen, indem sie Vorschläge und Ideen für Herausforderungen, vor denen die Organisation steht, einbringen können.

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Das Qmarkets-Vorschlagswesen der nächsten Generation

Qmarkets verschafft Ihnen die Möglichkeit, ein wohldurchdachtes und erfolgversprechendes Vorschlagswesen aufzubauen mit kontinuierlicher Kommunikation mit den Mitarbeitern, flexiblen Managementtools, integrierten Prämien, Anreizen sowie intelligenten und kundenspezifischen Bewertungsprozessen.

Die Qmarkets-Lösung stellt sicher, dass die Ideen Ihrer Mitarbeiter zu den zuständigen Personen weitergeleitet und durch Ihre Betriebsprozesse geschleust werden.

Vorschlagswesen

Vorschlagswesen

Wie funktioniert es?

Das intelligente Vorschlagswesen von Qmarkets versetzt die Mitarbeiter in die Lage, Vorschläge und Ideen für verschiedene Probleme vorzubringen, entsprechend Ihren spezifischen Definitionen. Das kann von Verbesserungen in der Logistik, über die Kundenerfahrung bis hin zu einem Motto für das Firmenfest reichen.

Unsere Plattform kann aber noch viel mehr, als nur Ideen sammeln. Sie ermöglicht es, dass Nutzer für andere Ideen stimmen oder ein Feedback abgeben können. Der ganze Zyklus, den eine Idee durchläuft, kann über unsere Plattform verwaltet werden. So wird gewährleistet, dass jede Idee von den zuständigen Personen ernsthaft geprüft wird, bis die besten Ideen erkannt und umgesetzt sind.

Die Software erlaubt es Ihnen, automatische oder halbautomatische Regeln für die Weiterleitung von Ideen zu den relevanten Stakeholdern und Experten in Ihrem Unternehmen festzulegen. Damit bleibt der Prozess so effizient wie nur möglich.

Das Resultat – Ein Briefkasten für Verbesserungsvorschläge voller Ideen

Ein gut durchdachtes Programm für das betriebliche Vorschlagswesen, das heißt eines, das auf ständiger Kommunikation, Klarheit und organisatorischem Engagement beruht, wird sich positiv auf die Unternehmensresultate auswirken sowie den Enthusiamus und die Motivation Ihrer Mitarbeiter sichtlich steigern.

Vorteile der Online-Vorschlagwesens-Software von Qmarkets

  • Es kann eine beliebige Anzahl Mitarbeiter an jedem Ort einbezogen werden
  • Die Organisationsprozesse, -produkte und -dienstleistungen werden verbessert
  • Ein unternehmensweiter Prozess wird implementiert
  • Die Motivation und Begeisterung Ihrer Mitarbeiter wird erhöht
  • Ein Ideenzyklus, der den Prozessen und Bedürfnissen Ihrer Organisation angepasst ist, kann implementiert werden
  • Ausgefeiltes Reportsystem, zahlreiche Messverfahren und die Möglichkeit der ROI-Messung

Anwendungsfälle

Vorschläge können Themen betreffen wie z.B.:

  • Prozess- und Systemoptimierungen
  • Erhöhung der Kundenzufriedenheit
  • Kostenreduktionen
  • Identifizierung von neuen Produkten und Dienstleistungen, um neue Umsatzmöglichkeiten zu generieren
  • Erreichen von anderen Unternehmenszielen
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